Lösungen
Maßgeschneiderte Lernprogramme.
Für zielgerichtete Mitarbeiterentwicklung.
Für jedes Unternehmen gibt es eine individuelle Lösung.
Je nach Situation und Unternehmensziel gibt es andere Herausforderungen zu bewältigen. Wir zeigen dir, worauf es bei den gezielten Herausforderungen ankommt, um eine menschenzentrierte, zukunftsfähige Unternehmenskultur zu etablieren.
Ambitioniert und trotzdem genug Zeit für die Familie finden? Mit den richtigen DeepSkills ist das möglich. Für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Ambitioniert und trotzdem genug Zeit für die Familie finden? Mit den richtigen DeepSkills ist das möglich. Für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Wir bringen euch in drei Schritten zum maßgeschneiderten Lernprogramm.
Wir starten mit einer gemeinsamen Bedarfsanalyse. Darauf basierend konfigurieren wir passende Lernprogramme für eure Zielgruppen. Im Anschluss stellen wir einen erfolgreichen Programmdurchlauf über 3, 6, oder 12 Monate sicher.
Bedarfsanalyse
Konfiguration
Programmdurchlauf
Bedarfsanalyse
Wir starten unsere Programmentwicklung mit einer Bedarfsanalyse, die eine auf eure Transformationsziele zugeschnittene Konfiguration ermöglicht.
- Zielgruppen
Egal, ob fachübergreifende Gruppen wie Führungskräfte, einzelne Departments, oder euer gesamter Talentpool – wir bieten maßgeschneiderten Lernlösungen für jede Zielgruppe.
- Benötigte Skills
Wir definieren, welche emotionalen Fähigkeiten in der jeweiligen Zielgruppe geschult und angewandt werden müssen, um die entsprechenden Organisationsziele zu erreichen.
- Lernpräferenzen
Mithilfe digitaler Frage-Tools bestimmen wir Coaching-Präferenzen sowie den Format-Mix für die Lernenden, bestehend aus der optimalen Verzahnung von E-Learning, Coachings sowie Übungen.
Konfiguration
Basierend auf den Erkenntnissen unserer Bedarfsanalyse konfigurieren wir maßgeschneiderte Lern- und Coachingprogramme für eure Lerngruppen.
- Coaches
Unser Matching-Algorithmus wählt aus unserem Pool an Top-Coaches für jeden einzelnen Teilnehmenden den jeweils passendsten aus, um einen bestmöglichen Lernerfolg zu erzielen.
- Lernziele
Bei unserer Programmkonfiguration stellen wir sicher, dass die individuelle Weiterentwicklung der Teilnehmenden auf das gemeinsame unternehmerische Ziel einzahlt.
- Medien Formate
Jede Gruppe erhält den für sie am besten geeigneten Mix aus Lernvideos, Podcasts, Artikeln, Gamification, Selbstreflexionsübungen sowie Gruppen- und Einzelcoachings.
Programmdurchlauf
Alle Teilnehmenden der Lerngruppe erhalten Zugang zu unserer digitalen Lernplattform. Hierfür können sie sich unsere Lern-App herunterladen, oder einfach unsere Webanwendung nutzen.
- Vorbereitung
Vor jedem Programmstart erhalten die Teilnehmenden eine Übersicht über ihre Lernziele. Ihre Einzelcoachingtermine können sie sich schnell und einfach direkt über die Plattform buchen.
- Begleitetes Lernen
Unsere Programme laufen 3, 6, oder 12 Monate. Unsere Coaches stellen sicher, dass auf die Wissensvermittlung auch die Anwendung des Erlernten im Alltag erfolgt.
- Erfolgsmessung
Vor, während und am Ende des Programms werden Teilnehmerbefragungen durchgeführt, um den individuellen Lernfortschritt sowie den Entwicklungserfolg der Gruppe zu messen.
Unser Ansatz
deiner Talente können Mitarbeitende ihre Potentiale entfalten. Für eine langfristige Perspektive im Unternehmen.
Deep Impact bei Flick Gocke Schaumburg
Flick Gocke Schaumburg ist eine große Kanzlei für Wirtschaftsrecht und seit 2020 dabei: Mit DeepSkill geht Flick Gocke Schaumburg als Branchen-Vorreiter neue Wege und unterstützt seine Mitarbeiter dabei, sich ein erfülltes Arbeits- und Privatleben aufzubauen. Mit Erfolg: Die Wirkung auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung der Teilnehmer im laufenden Programm war so positiv, dass nun alle Talente, Fach- und Führungskräfte der Kanzlei an unseren Programmen teilnehmen sollen.
DeepSkill Weiterempfehlung
Gecoachte Teilnehmer
Mitarbeiterengagement
Zahlen lügen nicht
Casestudy
Unser Create Your Path Programm ist auf Talente, Experten und Führungskräfte zugeschnitten, die kurz vor der Familiengründung stehen, oder bereits eine Familie gegründet haben. Und für die Familie und ein erfüllender Job gleichermaßen wichtig sind. Dieses Programm passt zudem für alle, die
Jetzt kostenlos und unverbindlich einen Beratungstermin vereinbaren!
Gute Lerner stellen viele Fragen.
FAQ
Schön, dass du es bis hierhin geschafft hast. Wir haben die häufigsten Fragen zu
DeepSkill für dich zusammengefasst. Deine Frage war nicht dabei? Dann melde
dich direkt bei uns!
Wir haben eine Lern- und Coachingplattform entwickelt, auf der die für unsere
Kunden maßgeschneiderten Programme abgebildet sind. Diese kann sowohl über
den Browser abgerufen, oder als App heruntergeladen werden, um sie über
Mobile Devices zu verwenden. Die Applikation kann dabei entweder aus dem
Apple App-Store oder Google Play-Store direkt auf das zu verwendende Gerät
heruntergeladen werden. Für die Browser-Version wird den Teilnehmenden die
URL zur Verfügung gestellt.
- einer Vorbereitungsphase, bei dem die Teilnehmenden mit Übungsaufgaben in das jeweilige Themengebiet einsteigen,
- Live-Trainings, bei dem der jeweilige Lead-Coach des Moduls die wichtigsten Inhalte präsentiert,
- Gruppen-Coachings, bestehend aus kleineren Teilnehmer-Gruppen,
- einer Nachbereitungsphase mit vertiefenden Übungen zu den Inhalten sowie weiterführendes Bonus-Material und
- Einzel-Coachings, bei dem der Teilnehmende Einzelgespräche mit seinem individuellen Coach führt.
DeepSkill bietet einen einzigarten Mix aus E-Learning und Coaching. Das beinhaltet eine optimale Verzahnung verschiedener Lernelemente und – Methoden. Konkret bedeutet dies eine smarte Kombination aus E-Learning- Einheiten, kleinen Coaching-Nuggets, Live-Trainings zur Wissensvermittlung, Gruppen-Coachings als Stil einer kollegialen Fallbearbeitung, individuellen Einzel-Coachings, Impuls Sessions und weiterführenden Materialien.
Diese Kombination ermöglicht eine intensive Lern- und Coachingerfahrung, bei dem der Teilnehmende den maximalen Nutzen zur Verbesserung seiner bisherigen Fähigkeiten im Hinblick auf das Erreichen der organisatorischen Transformationsziele erfährt
Um eine optimale Passung zwischen Coach und Teilnehmenden zu gewährleisten, durchläuft jeder Teilnehmende vorm Programmstart ein kurzes Assessment zu seinen persönlichen Präferenzen, Schwerpunktthemen und weiteren Fragestellungen. Basierend auf diesen Ergebnissen, wird mit Hilfe eines smarten Algorithmus der individuelle Coach zugeordnet. Alle unsere DeepSkill-Coaches durchlaufen übrigens einen intensiven Onboarding-Prozess. Wir legen besonderen Wert auf Zertifizierungen, Schwerpunktthemen und Coaching-Stil. Erst, wenn alle unsere Kriterien erfüllt sind, wird der Coach in unseren DeepSkill Trainer-Pool aufgenommen.
