Mit DeepSkill KI-Transformation erfolgreich umsetzen.
Transformation beschleunigen: KI und smarte Technologie nachhaltig in die Organisation bringen und Mitarbeiten befähigen.
76%
der Führungskräfte sehen die Implementierung von KI in ihrem Unternehmen als herausfordernd an.
Die Herausforderung
Künstliche Intelligenz birgt enormes Potenzial, bleibt aber oft ungenutzt.
Laut einer Umfrage des World Economic Forum planen 75% der Unternehmen, ihre Prozesse innerhalb der nächsten fünf Jahre an KI anzupassen, um wettbewerbsfähig zu bleiben.
Doch 76% der Führungskräfte empfinden die Implementierung von KI in ihrem Unternehmen als schwierig. Gründe sind mangelnde Akzeptanz, fehlendes Know-how und Unsicherheiten in der Integration. Ohne die Verbindung von Technologie und emotionaler Intelligenz bleiben Führung und Entscheidungsprozesse hinter den Möglichkeiten zurück. Nur durch gezielte Entwicklung der KI-Kompetenz kann dieser Wandel erfolgreich gemeistert werden.
Die Lösung mit DeepSkill
Führungskräfte mit KI-Kompetenz für die Transformation bestärken.
DeepSkill unterstützt Führungskräfte dabei, KI-Potenziale gezielt in den Führungsalltag zu integrieren. Unser Programm verbindet modernste Technologie mit emotionalen Kompetenzen – Teilnehmende lernen, KI effektiv einzusetzen, um Daten strategisch zu nutzen, innovative Lösungen zu entwickeln und ihr Team erfolgreich durch Veränderungen zu führen. Die folgenden KI-Module und Skills empfehlen wir dafür besonders.
KI in Teams
KI-Essentials
Leadership im Zeitalter der KI
Die Resultate
Mit KI-Kompetenz Wettbewerbs-fähigkeit steigern.
Die Implementierung von KI in die Führung zeigt Wirkung – in Zahlen und Ergebnissen. Führungskräfte, die mit KI datenbasierte Entscheidungen treffen und ihre Teams mit emotionaler Intelligenz unterstützen, steigern die Effizienz und schaffen eine innovative Unternehmenskultur. Die Resultate: schnellere Anpassung an Marktveränderungen, gezielte Ressourcennutzung und ein klarer Wettbewerbsvorteil durch zukunftsweisende Führung.
3x
Höherer ROI bei KI-reifen Unternehmen
Unternehmen mit einem hohen Reifegrad in der KI-Nutzung erzielen im Vergleich zu Unternehmen in der Anfangsphase der KI-Implementierung einen dreifach höheren Return on Investment.
68%
HR als Treiber technologischer Entwicklungen
68% der CHROs sind überzeugt, dass ihre HR-Abteilung eine entscheidende Rolle bei der Unterstützung technologischer Entwicklungen wie KI-Implementierung und Digitalisierung von Arbeitsprozessen spielt.
66%
Produktivitätssteigerung durch KI-Nutzung
Führungskräfte können dieses Potenzial gezielt nutzen, um in verschiedenen Bereichen wie Kundenservice und Programmierung die Effizienz nachhaltig zu optimieren.
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Suchst du eine Lösung, Um das KI-Potenzial in eurem Unternehmen zu heben?
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